1031永續晨報

文宣組賴俊欽/編審

中央社：接續2月推出農業永續ESG專案，跟72家企業建立合作關係；農業部宣布，「農業永續ESG客製媒合平台（ESG STORE）」上線，10個專案類型、共50提案上架，廣徵企業共襄盛舉。農業部資源永續利用司邀請台灣無印良品、中信金控、沃旭能源、智匯亞洲科技公司、新光保全公司等企業與會，並分享相關經驗。農業部次長杜文珍呼籲企業共襄盛舉。而ESG STORE就架設在農業淨零資訊網上，可進入搜尋。即日起新上架的50個專案，則分屬循環農業、永續生產、低碳農產、韌性農業、動物福利、農業文化傳承、農村發展、食農教育等10個專案類型。資源永續利用司司長莊老達重申，涵蓋了具備自然碳匯、生物多樣性的永續發展目標（SDGs）意涵，以及農業淨零4大主軸的減量、增匯、循環及綠趨勢。
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經濟：行政院長卓榮泰主持第二次經發會接續會議，針對低薪議題，拍板八項對策，其中研議將一定薪資門檻（約37,167元）納入上市櫃公司申請許可審核；另研議修法，將薪資揭露門檻提高至5萬元，未來徵才月薪低於5萬元不能寫薪資面議。卓榮泰昨日在會中聽取國發會報告，會後提出八項對策。在政府作為方面共三項，第一是自2025年起，中央政府的約聘、約僱、約用人員，以及勞務承攬進駐政府單位工作服務的基層員工，月薪應高於最低工資1.1倍（約31,449元）。第二，政府部門應定期檢討及提高勞務採購薪資標準，應高於最低工資1.1倍（約31,449元）；第三，金管會先前已三讀通過《證券交易法》，要求上市櫃公司要在章程中明定，從年度盈餘提撥一定比率，為基層員工調薪或分配酬勞。
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工商：SGS舉辦年度頒獎典禮暨產業交流論壇活動，聚焦於表彰卓越企業在品質管理、永續發展和數位轉型等領域的傑出表現。此次頒獎典禮共頒發了三大獎項：ISO Plus Awards、ESG Awards及IT Awards，以肯定各大企業在追求卓越與創新上的努力和成就。SGS台灣檢驗科技邱志宏總裁指出：「雙軸轉型，強調ESG與數位轉型的相輔相成，不僅是未來產業競爭力的關鍵，亦是邁向淨零碳排的必由之路。」獲獎企業代表各行業在ESG與數位轉型領域標竿，展現台灣企業在全球市場競爭力，亦彰顯對永續發展的承諾。  
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經濟：新北市長侯友宜將「智慧城市」列為施政重點，聚焦智慧生活、智慧安全、智慧經濟、永續環境及智慧政府五大面向，致力於讓市民擁有良好生活品質；同時為了提升國際競爭力，導入數位技術，打造便捷的永續發展城市，於2022年獲得ICF全球智慧城市Top1，2023年更成為全球首座取得完整智慧城市認證的城市。新北市政府表示，將積極推動智慧城市的環保政策，善用數位技術強化環境監控，像是建置全市的環境監測基礎設施，使用AI分析數據，優化城市的環境管理策略，維持經濟發展與環境保護之間的平衡，才能邁向2050年淨零排放，實踐國際SDGs永續發展。　
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