0905永續晨報

中央社：勞動部召開最低工資審議會，明年最低工資月薪為新台幣2萬8590元、時薪190元，調幅均為4.08%。工總贊同此次調幅，並呼籲各界正視缺工問題；商總表示，提高最低工資有助改善勞工生活，但盼政府對中小微型企業提出配套措施，降低對通膨影響以及弱勢企業衝擊。工總也贊成最後調漲結果，支持政府的決定，雖然最低工資調漲，企業成本增加最終可能反映到產品售價上，但仍是可以接受的範圍，對於通膨升溫疑慮尚不用擔心。工總代表並指出，企業也須體認到台灣本土沒有低廉的勞動力，以及在少子化挑戰下，全球皆面臨缺工問題，需要各界共同解決。
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中時：企業管理軟體供應商SAP（思愛普軟體系統公司）宣布全球首座ESG暨AI研創中心也要進駐亞灣，以打造在地應用場景、生態系串聯策略，協助在地企業加快淨零轉型。高雄市長陳其邁指出，SAP作為全球領先的企業應用和商業AI解決方案供應商，全球超過9成企業是他們客戶，未來以研創中心為基地，提供在地業者更便捷服務，也歡迎SAP與市府攜手，共同加快整體產業淨零、數位轉型的步伐，發展各項智慧科技解決方案，提升高雄在全球綠色經濟中的競爭力。
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聯合：環境部上月底公告碳費三項子法，宣告台灣進入「排碳有價」時代，預計二○二六年起收取碳費，儘管旅遊業未列入首波收取名單，但不少旅遊、航空業者近年逐漸著手推動「低碳、減碳」。業者直言，觀光每單位ＧＤＰ的碳排放量比製造業高出百分之二十，推廣低碳排旅遊已是未來趨勢。台灣觀光創新協會理事長李奇嶽表示，旅行過程推廣以低碳排方式，再以自願減碳方式取得碳註銷，將遊客旅行過程產生的碳排抵銷，這是對環境的負責，也是未來趨勢，在歐盟國家已普及推動，剛落幕的巴黎奧運即採用ＡＲＯ方法，即避免不必要的排放，對無法避免和削減的碳排放，再買碳權，進行抵銷。
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聯合：新北市新聞局2年前推出「新北影響力」品牌，以「新北影響力」系列影片製播案，參加由財團法人公共關係基金會舉辦的「2024傑出公關獎」，榮獲政府政策溝通獎－傑出獎殊榮，讓新聞局團隊備受激勵。新北市新聞局長李利貞表示，新北市是有404萬人口的大城市，處處有動人小故事。「新北影響力」系列影片，記錄深耕新北市、具影響力的人物，透過他們動人的生命故事，傳遞各項永續價值，也深化新北市做為永續城市的影響力。有幸入圍並獲獎，代表新北市長期以來致力傳達的永續價值和正向影響力受到肯定。
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